ביטויים שיש לאסור במשרד

על פי מארק ולדמן ואנדרו ניוברג, פסיכיאטרים וחוקרים מאוניברסיטאות קליפורניה ותומס ג'פרסון , הם מבטיחים שכוח המילים משפיע ישירות על המוח. לכן, באמצעותם אנו יכולים להשיג את כל המטרות שלנו.

החוקרים מציינים כי כאשר אדם שומע את המילה "לא", המוח שלהם משחרר קורטיזול, הורמון מתח שאחראי להעמיד את האדם בכוננות, מקטין את הפונקציות הלוגיות שלו ומייחד אותו לפני אחרים.

בינתיים, כאשר המילה "כן" נשמעת, היא יוצרת שחרור של דופמין, המסדיר את מנגנון הגמול של המוח, ומשאיר תחושה של רווחה ופתיחות בתקשורת.

זה מאמת את כוחן של המילים ואת חשיבותן במקום העבודה. במידע שפורסם על ידי פורבס , מחיר דרלין , מחבר הספר "ובכן אמר! מצגות ושיחות שמקבלות תוצאות " הוא מבטיח כי אלה הם המפתח תקשורת משכנע.

 

ביטויים שיש לאסור במשרד

עבור המחבר, מנהיגים להשתמש בשפה כדי להשפיע על דעתו של האדם על מנת להשיג תוצאה מסוימת. כדי להשיג זאת, עליך לבחור רק את המילים או ביטויים המניעים אחרים ולהימנע אלה לשים את התמונה המקצועית שלך בסיכון, כגון:

 

  1. "זה לא הוגן" . הימנע אומר את המילים האלה אם מישהו מקבל משהו הרבה יותר טוב ממך, גם אם אתה לא חושב שזה נוח. עדיף להיות יוזם יותר כדי לבנות את הטיעונים שלך ולמנוע תלונות.
  2. "זו לא הבעיה שלי" , "זה לא התפקיד שלי" o "הם לא משלמים לי מספיק בשביל פעילות זו" . עם המילים האלה אתה מראה גישה חסרת דאגות, אינדיבידואלית ואנוכית המגבילה את הקידום המקצועי במהירות.

  3. "אין בעיה" . הימנע משימוש זה ביטוי כאשר מישהו מודה לך על משהו, שכן אתה להקטין את המשמעות שזה היה תענוג לעזור לך מרמז כי המצב יכול להיות בעיה בנסיבות אחרות. התגובה אדיב ומנומס ביותר הוא "אתה מוזמן" או "אין צורך".
  1. "אני אנסה" . מילים אלה מרמזות על אפשרות של כישלון.
  2. "העבודה שלי גרועה" , "אני לא אוהב את החברה הזאת" o "זה מאוד רופף" . מילים המרמזות עלבונות חושפות חוסר בגרות וחוסר מנהיגות. הימנע משפטים פוגעים ולהביע את המחלוקות שלך עם טקט, שיקול ונייטרליות.

  3. "אבל תמיד עשינו את זה ככה" . ביטוי זה מגלה גישה גמישה, עניין קטן כדי להתגבר על המוח סגור.
  4. "זה בלתי אפשרי או שאין מה לעשות" . במילים אלה אתה משדר גישה פסימית ופסיביות פסיבית וחסרת תקווה.

  5. "אני אולי טועה, אבל" o "זה יכול להיות רעיון מטופש, אבל" . ביטויים אלה להפחית את ההשפעה של מה שבא בעקבות אמינות. לחסל כל ביטוי זה מבזה את החשיבות של מה שאתה או מפחית את החשיבות של מה שאתה תורם.
  6. "אתה לא חושב?" o "בסדר?" . עם סוג זה של השפה אתה רק לכסות את הצורך שלך לאישור. הימנע מהם אם אתה רוצה להפגין ביטחון וביטחון במה שאתה אומר.

  7. "אין לי זמן לזה" , או "אני עסוק מדי" . זה מגביל אמפתיה ולא מעודד יחסים חיוביים. אם נכון, בחר לומר: "אשמח לדון בזה אחרי פגישות הבוקר שלי".

חשוב להשתמש בשפה כי captivates, מניע ומעורר השראה עם בהירות, ביטחון ואמינות. זכור כי עובד טוב צריך תמיד להיות בחוד החנית, בנוסף להיות תחרותי רווחי. הצג גישה חיובית ולהיות מנהיג!
 


none: The Great Gildersleeve: Laughing Coyote Ranch / Old Flame Violet / Raising a Pig (none 2024).